Umweltleitbild

Öko-Recherche engagiert sich für die Schaffung einer nachhaltigeren Zukunft. Über Forschung und Politikunterstützung hinaus wollen wir in unseren Tätigkeitsbereichen zu einer nachhaltigen Entwicklung von Wirtschaft und Gesellschaft beitragen. Deshalb arbeiten wir ständig daran, verantwortungsvolles Handeln in unsere tägliche Arbeit zu integrieren. Wir fordern unsere Mitarbeitenden auf, sich aktiv an der sozialen und ökologischen Verantwortung der Unternehmen zu beteiligen und Vorschläge für mögliche Verbesserungen zu machen.

Wir haben zahlreiche Initiativen für umweltbewusstes Verhalten umgesetzt, darunter:

• Standort: Unser Büro liegt zentral im Frankfurter Bahnhofsviertel, 10 Minuten Fußweg vom Frankfurter Hauptbahnhof entfernt. Dies ermöglicht auch unseren Partnern, die uns in unserem Büro besuchen, eine klimafreundliche Anreise. Wir nutzen ausschließlich öffentliche Verkehrsmittel, das Fahrrad oder gehen zu Fuß für unseren täglichen Weg.
• Mobilität: Wir vermeiden Geschäftsreisen, indem wir virtuelle Meetings bevorzugen; wenn eine Reise notwendig ist, nehmen wir, wann immer möglich, den Zug.
• Finanzen: Für unsere Geschäftskonten haben wir eine grüne, genossenschaftliche Bank und nachhaltige Anlagen gewählt. Unsere Bank erlaubt es uns, ausschließlich in soziale, ökologische und nachhaltige Projekte zu investieren und befolgt ethische Bankprinzipien, die sich auf soziale und ökologische Auswirkungen konzentrieren.
• Beschaffung: Wir achten nicht nur auf die Funktionalität von Büroprodukten. Wir legen Wert auf Nachhaltigkeit und beziehen Kaffee aus fairem Handel, Biomilch und Reinigungsmittel von lokalen Unternehmen. Außerdem achten wir bei unseren Einkäufen auf das Umweltzeichen "Blauer Engel", um sicherzustellen, dass sie hohen Umweltstandards entsprechen.
• Energie: Wir beziehen Strom von einem Ökoenergieanbieter, Ökostrom (Grüner Strom Label), wodurch wir unsere Emissionen im Vergleich zu herkömmlichen Energieversorgern senken können. Weitere Maßnahmen zum Energiesparen in unserem Unternehmen sind der Einsatz von LED-Beleuchtung, schaltbare Steckdosenleisten zur Reduzierung des Standby-Stromverbrauchs und regelmäßige Sensibilisierungsschulungen des Teams für energieeffizientes Verhalten.
• Abfall: Wir vermeiden Abfall so weit wie möglich und fördern das Recycling. Dazu gehört auch die Minimierung des Papierverbrauchs in unseren Prozessen, was unsere Umweltbelastung verringert.
• Verpflegung: Bei der Organisation und Durchführung von Workshops und Veranstaltungen wählen wir einen Caterer, der regionale Produkte sowie vegetarische und vegane Speisen anbietet.

Wir legen Wert auf eine sozial verantwortliche Unternehmenskultur:

• Diversität: Wir fördern die Vielfalt durch ein internationales Team und setzen uns gegen Diskriminierung bei der Einstellung und im Arbeitsalltag ein.
• Selbstständigkeit und Flexibilität: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitenden selbständiges und flexibles Arbeiten, indem wir, wenn möglich, Fernarbeit zulassen.
• Wertschätzung und Respekt: Diese sind zentrale Werte, die wir leben. Dazu gehört, dass wir dem Team die Möglichkeit geben, das Unternehmen mitzugestalten.